Neuer Job.
Neues Land.
Neues Du!

Workwide ist die Jobbörse für deutsche Jobs im Ausland. Bei uns findest du hunderte Jobs auf der ganzen Welt, bei denen Arbeitgeber nach neuen Kollegen suchen, die fließend Deutsch sprechen.

Aber wir sind nicht nur eine Jobbörse! Wir haben auch unser eigenes Team von Recruitern und Experten in Sachen Auswandern und das Arbeiten im Ausland. Bei Workwide leben alle entweder gerade im Ausland oder haben es in der Vergangenheit getan, du kannst dich also voll und ganz auf uns verlassen.

Außerdem haben wir einen Blog mit Tipps und Tricks für deinen Umzug und dein Leben im Ausland. Du kannst Lebenshaltungskosten vergleichen und sogar eine Wohnung im Ausland über unsere Suchmaschine für sichere und geprüfte Mietwohnungen finden.

Dein Traum vom Auswandern wird wahr. Wir freuen uns auf dich!

Durchstöbere unsere Stellenangebote und finde den perfekten Job für dich. Wenn es sich um einen Workwide Recruit-Job handelt, kannst du wählen, ob du einen Lebenslauf hochladen oder ein paar Fragen direkt auf unserer Website beantworten möchtest.

Wir kontaktieren dich innerhalb von 24 Stunden, um einen Telefontermin zu vereinbaren. In diesem Gespräch lernen wir uns kennen und erzählen dir alles über den Job.

Nach dem Telefonat leiten wir dein Profil an den Arbeitgeber weiter, wenn du fortfahren möchtest!

Auf Workwide findest du Jobs auf der ganzen Welt in vielen verschiedenen Bereichen. Die meisten deutschen Jobs gibt es momentan in Griechenland, Portugal und in der Niederlande.

Die meisten Jobmöglichkeiten gibt es im Bereich Kundenberatung, Kundenservice, Vertrieb und im Content Review.

Du kannst bei großen Unternehmen wie Mercedes, Netflix, Zalando und vielen weiteren arbeiten.

Wir haben aber auch immer wieder Jobs in beispielsweise Malta oder Spanien und in Bereichen wie Marketing, Tourismus und so weiter. Schaue dir am besten unsere Liste mit allen Jobs an und such dir was passendes aus!

Wenn du einen Lebenslauf hochlädst, bevorzugen wir einen englischen Lebenslauf. Da dein zukünftiger Arbeitgeber ein internationales Unternehmen sein wird, möchten sie gerne einen englischen Lebenslauf sehen.

Wenn du keinen englischen Lebenslauf hast, kannst du dich auch komplett ohne Lebenslauf bewerben! Du kannst in der Bewerbung auswählen, ob du dich mit oder ohne Lebenslauf bewirbst. Wählst du die Option ohne, dann beantwortest du einfach ein paar Fragen auf der Seite.

Es wird einige Multiple-Choice-Fragen geben und ein paar Fragen, bei denen du einen kurzen Text über dich und deine Motivation schreiben kannst.

Es gibt einige Dinge, die du beachten solltest, bevor du auswanderst.

Es ist zum Beispiel wichtig, Geld für den ersten Monat im Ausland zurückzulegen, bis du dein erstes Gehalt erhältst. Je nach Lebensstil und Land empfehlen wir ein Budget 500-900€.

Die meisten Arbeitgeber helfen dir mit den administrativen Verfahren, Flugtickets und der ersten Unterkunft. Mach dir keine Sorgen, während deines Rekrutierungsprozesses werden wir dir alles darüber erzählen, was dein Arbeitgeber für dich arrangiert und um worum du dich selber kümmern musst. Wir stehen dir jederzeit zur Seite!

Außerdem haben wir hier einen Artikel mit Tips und Dingen, die es beim Umzug zu zu beachten gilt.

Wenn du für einen Job über uns umgezogen bist und sich die Stelle nach einer realistischen Probezeit nicht richtig anfühlt, sind wir für dich da. Kündige deine Stelle zwischen dem 30. und 60. Arbeitstag nach Unterzeichnung deines Arbeitsvertrags (nicht des Jobangebots), und wir schicken dir eine €100 Ryanair-Geschenkkarte, um deine Heimreise zu unterstützen.

Wer kann sie in Anspruch nehmen?

• Du wurdest von Workwide in eine Vollzeitstelle vermittelt, die einen Umzug erforderte.
• Du hast deinen offiziellen Arbeitsvertrag unterzeichnet (nicht nur das Job- oder Onboarding-Angebot).
• Du kündigst zwischen dem 30. und 60. Arbeitstag nach Vertragsunterzeichnung.
• Du planst, nach Hause zurückzukehren, weil der Job oder der Umzug nicht funktioniert.
• Du hast diese Garantie noch nicht für dieselbe Stelle beansprucht.

Wie beantrage ich sie?

• Gib deinem Recruiter Bescheid vor deinem 60. Arbeitstag ab Vertragsunterzeichnung.
• Reiche ein:
• Eine Kopie oder einen Screenshot deiner Kündigung (oder Bestätigung deines letzten Arbeitstags), und
• Entweder deine Flugbuchung oder eine kurze schriftliche Bestätigung deiner geplanten Heimreise.
• Wir prüfen die Angaben und senden dir kurz danach per E-Mail deine €100 Ryanair-Geschenkkarte.